Идея данной статьи была навеяна мне рецензией известного бизнесмена, публициста и траблшутера Олега Брагинского на книгу "Хватит мечтать,- займись делом!", опубликованной в сети LinkedIn. Резюмирующей мыслью данной рецензии было: "Качества, делающие деятельность любимой и желанной, встречаются редко и ценятся высоко. Предложите работодателю профессиональное мастерство, станьте заметны и незаменимы." В своем комментарии на данную публикацию, я позволил себе заметить, что данная идея не всегда работает, если речь идет о трудоустройстве бывшего ТОП-менеджера. Насколько бы он ни был предан и влюблен в свое дело (имею в виду управление компанией в определенной сфере бизнеса), вовсе не факт, что ему так просто удастся найти себе новое место работы аналогичного уровня и в той же отрасли.
